Juriste Pôles Achats et Corporate H/F - Safran

Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Nous rejoindre, c'est participer à la mutation internationale et à l'ambitieux essor de l'une des Pépites du Groupe Safran via :- De nouvelles implantations hors France et Pologne (Inde, Asie, Amériques) c'est 20% de croissance par an de l'activité MRO,- Le lancement de la future génération d'Aero Gearbox et de la RGB (« Reduction GearBox » destinée à être installée sur le moteur du futur « RISE ») et la croissance vertigineuse des dépôts de brevets y afférents,- L'extension du Site de Colombes et la montée en cadence de tous les programmes civils et militaires (A320Neo/B737Max/Rafale/A350XWB).Responsabilités - Au sein d'un environnement résolument international le candidat apporte conseil et assistance juridique à la direction Achats et aux équipes opérationnelles de la Société Safran Transmission Systems.1. Support aux Achats :Votre rôle consistera principalement à apporter un support actif aux équipes Achats Production de Safran Transmission Systems, sur tous les aspects contractuels et juridiques de leurs domaines d'achats, et notamment préparer, rédiger, valider et négocier les contrats français et internationaux.- Veiller à la conformité des contrats par rapport à la politique interne du Groupe et aux procédures juridiques internes en vigueur ;- Evaluer les aspects juridiques et contractuels des propositions des soumissionnaires, vérifier/modifier et/ou valider les termes des contrats;- Participer aux négociations avec les fournisseurs dans un contexte national et international, négocier les modalités des contrats (sur la base des conditions types de Safran Transmission Systems), valider les conditions, conseiller les décisionnaires de la communauté Achats ;- Intervenir sur les aspects juridiques et contractuels de la gestion des fournisseurs, notamment dans le cadre de la gestion des litiges liés aux contrats ;- Le cas échéant, former la communauté des acheteurs sur les problématiques juridiques et contractuelles ; - Assurer une veille juridique sur l'évolution du droit des contrats, et de la réglementation économique ;- Plus largement, apporter un soutien juridique global aux équipes de Safran Transmission Systems.2. Pôle Corporate, Assurances, Immobilier et R&T Vous aurez les missions suivantes :- Corporate : Création de filiales et joint-ventures et gouvernance des filiales et JVs françaises et étrangères du périmètre,- Immobilier : négociation de contrats d'achat/vente de terrains, de baux commerciaux/civils,- Assurances : en liaison avec la DRA Groupe : déclarations et suivi des sinistres, déploiement des procédures assurances groupe, participation aux expertises, suivi des recours contractuels, formation des opérationnels,- R&T : Référent IP pour la Direction Juridique Groupe, support aux équipes de la direction R&T et technique dans leurs négociations contractuellesCette description prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Formation - Le candidat est doté d'une formation juridique supérieure en droit des affaires (Master II, DJCE...). Un diplôme juridique en langue étrangère est un plus.
Expérience - Le candidat justifie d'une solide expérience opérationnelle d'environ trois à cinq années acquises au sein d'un groupe industriel et/ou d'un cabinet d'avocats d'affaires.

• Veille juridique
• Suivi des sinistres
• Négociations commerciales
• Gestion des fournisseurs